高考填報志愿時，海寧衛(wèi)生學校怎么樣？好不好就業(yè)是廣大考生和家長朋友們關(guān)心的問題，下面為大家整理出了海寧衛(wèi)生學校怎么樣？好不好就業(yè)，本文根據(jù)海寧衛(wèi)生學校內(nèi)部信息綜合而來。
一、海寧衛(wèi)生學校就業(yè)情況
海寧衛(wèi)生學校的中專畢業(yè)生全部進入浙江省人事廳人才網(wǎng)管理，就業(yè)率每年都在99%以上。五年一貫制、“3+2”五年制高職(大專)學生完成中職階段學習，按省教育廳規(guī)定比例升入高職院校。中專畢業(yè)生可通過升學考試進入高職院校或成教高等教育深造?？梢酝貙捵约旱木蜆I(yè)范圍！畢業(yè)生的職業(yè)綜合素質(zhì)得到用人單位的廣泛贊譽，就業(yè)優(yōu)選。
二、海寧衛(wèi)生學校所獲榮譽
全國首屆護理操作技能大賽中獲1個全能三等獎、全國首屆護理操作技能大賽中獲1個單項三等獎、全國首屆護理操作技能大賽中獲2個單項二等獎、全國首屆護理操作技能大賽中獲團體三等獎、周曉紅老師在全國首屆護理操作技能大賽中獲優(yōu)秀指導、老師俞志文老師在全國首屆護理操作技能大賽中獲優(yōu)秀指導老師、凌楊青老師在全國首屆護理操作技能大賽中獲優(yōu)秀指導老師。
三、海寧衛(wèi)生學校師資力量
學校有規(guī)劃地進行師資隊伍建設(shè)，制定年度培訓、考核制度，采用“分層培養(yǎng)、目標漸進、培養(yǎng)名師、全面提高”的方式，以專業(yè)帶頭人培養(yǎng)和骨干教師培訓為重點，全員培訓分層分段實施。學校領(lǐng)導班子年富力強，團結(jié)進取，勇于創(chuàng)新。中層管理隊伍結(jié)構(gòu)合理，人員精干，干部隊伍整體管理能力和教科研能力強，他們既是教學骨干，又是管理能手。在群眾中威望高、示范作用強、工作帶動性好。
文章標題：海寧衛(wèi)生學校就業(yè)率怎么樣
